Specjalista / Specjalistka ds. HR

Dlaczego warto dołączyć do Klubu Garett.

• będziemy polecać Ci produkty
• dostaniesz dostęp do historii zamówień
• otrzymasz możliwość śledzenia zamówienia

Twoja lista jest pusta. Dodaj produkty do obserwowanych klikając ikonę serca przy produkcie.

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (od ogłoszenia po ofertę pracy).
• Współpraca z menedżerami działów w definiowaniu potrzeb rekrutacyjnych.
• Organizacja i koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników.
• Inicjowanie i realizacja działań employer brandingowych (materiały, wydarzenia, komunikacja).
• Organizacja i koordynacja szkoleń oraz działań rozwojowych.
• Wsparcie w tworzeniu i wdrażaniu systemów ocen oraz ścieżek rozwoju.
• Budowanie pozytywnej atmosfery pracy i komunikacji wewnętrznej.
• Organizacja wydarzeń integracyjnych i inicjatyw firmowych.
• Przygotowywanie raportów i analiz HR (np. fluktuacja, rekrutacje, szkolenia).
• Współpraca z Zarządem w projektach rozwojowych związanych z personelem.
• Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze HR (rekrutacja, szkolenia, rozwój).
• Dobrze czujesz się w kontaktach z ludźmi i potrafisz słuchać.
• Jesteś zorganizowany / a, samodzielny / a i nastawiony / a na działanie.
• Znasz nowoczesne narzędzia rekrutacyjne i potrafisz prowadzić procesy end-to-end.
• Mile widziane : doświadczenie w firmie handlowej, technologicznej lub e-commerce.
• Dodatkowy atut : znajomość języka angielskiego.

Od dziś możesz realizować zakupy korzystając bezpośrednio z pomocy naszych ekspertów.

Dziękujemy, zapisałeś się na naszą listę mailingową. x

#J-18808-Ljbffr