Dla naszego Klienta, firmy z branży farmaceutycznej, poszukujemy kandydata / kandydatki na stanowisko Specjalista / Specjalistka ds. HR.
Opis stanowiska :
- prowadzenie i nadzór nad dokumentacją kadrowo-płacową zgodnie z przepisami prawa pracy,
- obsługa procesów zatrudniania, zmian warunków i zakończenia pracy,
- naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac,
- przygotowywanie deklaracji i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS, PFRON),
- ewidencja i rozliczanie czasu pracy oraz nieobecności,
- aktualizacja danych kadrowych w systemach HR,
- wsparcie pracowników i menedżerów w bieżących sprawach kadrowo-płacowych,
- tworzenie raportów i analiz na potrzeby zarządu i audytów.
Wymagania :
min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,praktyczna znajomość systemów kadrowo-płacowych,znajomość prawa pracy i przepisów dotyczących rozliczania czasu pracy pracowników,znajomość języka angielskiego na poziomie B1 / B2,bardzo dobra organizacja pracy, terminowość, samodzielność, dokładność, umiejętność analitycznego myślenia.Oferujemy :
stabilne zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę,atrakcyjne warunki finansowe adekwatne do doświadczenia i odpowiedzialności,rozbudowany pakiet benefitów,rozwój zawodowy oraz możliwość podnoszenia kwalifikacji.